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Solicitud de vacaciones

Pedido por escrito, aprobado por escrito, en una hoja.

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Cómo funciona

  1. Cambia las tres líneas de arriba por lo que registre tu empresa: número de empleado, responsable, centro.
  2. Los recuadros son para el periodo, el motivo y la cobertura. Renómbralos o borra el que no haga falta.
  3. Deja las dos rayas del pie: una para quien pide y otra para quien aprueba.
  4. Imprime. Una hoja firmada es lo que resuelve una discrepancia seis meses después.

Preguntas frecuentes

¿Por qué papel, si hay un sistema?
La mayoría de las empresas pequeñas no lo tienen, y muchas de las que sí quieren igualmente algo firmado en el expediente. También sirve cuando el sistema está caído, cuando quien lo pide todavía no tiene usuario, o cuando la solicitud viaja con un parte de horas en papel.
¿El motivo debe ser obligatorio?
Eso lo decide tu empresa, no este formulario. En las vacaciones anuales muchas no lo piden; en el resto, la mayoría sí. Si no quieres preguntarlo, borra ese recuadro antes de imprimir.
¿Puedo hacer una hoja para todo el equipo?
En esta página no: una solicitud, una hoja, porque eso es lo que se firma y se archiva. Para ver quién falta y cuándo, la hoja de asistencia es la cuadrícula adecuada.
¿Para qué el recuadro de cobertura?
Es la pregunta que más veces se deja sin hacer y luego da problemas: quién hace el trabajo mientras esa persona no está. Resuelta al pedir las vacaciones sale más barata que descubierta el primer día.

Para un uso concreto

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